Catégorie : CE/CSE

Si votre client est fermé pendant la période entre Noël et nouvel an et que vous ne prenez pas de vacances, la direction vous imposera la 5ème semaine de congés payés (soit 4 jours du fait d’un jour férié) mais pour la 2ème semaine de fermeture du client, vous serez automatiquement en inter-mission à domicile.

Sous Sx, renseignez dans la rubrique “INTERNE MODIS” puis “inter-contrat domicile Activité interne”

La direction confirme que tous les salariés qui peuvent effectuer du télétravail sont invités à utiliser cette solution pendant la période de grève.

Dans la communication, l’utilisation de la voiture est prise en charge en partie. La direction reviendra prochainement pour nous informer sur la prise en charge des frais annexes (parking, péage, …).

Il est à rappeler qu’il ne peut y avoir de sanction disciplinaire en cas de retard ou d’absence suite au retard ou à l’annulation des transports en commun … Néanmoins, en cas d’absence, Modis ne prend pas en charge le paiement des salaires …

Les dernières lois obligent le passage du mode CE vers le mode CSE avec une date limite au 31 décembre 2019. Comme vous avez pu déjà le lire, les élections seront reportées après cette date suite au passage devant l’inspection du travail.

Après la décision du 13 janvier de l’inspection du travail, la direction informera de la prolongation, ou non, des mandats jusqu’aux prochaines élections.

En attendant, une commission a été créée pour clôturer l’ensemble des demandes 2019 des salariés. Pour rappel, les demandes doivent arriver avant le 31 janvier 2020.

Petit rappel, il existe un service de soutien psychologique. Ce service va évoluer en début d’année prochaine et passera de la solution STIMULUS à REHALTO. Cette évolution sera appropriée pour tous les problèmes personnels (dans sa relation au travail ou familiale) avec en plus un accompagnement social et juridique.

Toute la présentation de ce nouveau dispositif est disponible ici

La campagne de rematérialisation de vos tickets restaurant est en cours et vous bénéficierez de TR 2020.

Pour ceux qui gardent des millésimes dématérialisés 2019 sur leur carte, il sera nécessaire de faire la demande de transformation en millésime 2020 via le site web d’Edenred. Cette demande n’est pas encore disponible mais devra être faite avant la fin du mois de mars 2020 pour ne pas perdre les sommes accumulées !!!

Avec le prélèvement à la source, la direction a mis en place un échéancier pour le virement de nos salaires. Pour 2020, cet échéancier sera disponible sous Arkévia.

Bien évidement, dès la mise à disposition dans Arkévia, nous le publierons sur notre site.

Lors de l’achat de nouvelle paire de lunette, Mercer oblige parfois une prise en charge par mail à la place de leur plateforme web et, de ce fait, un délai de 10 à 15 jours de traitement.

Lors de la réunion de ce jour, les responsables de Mercer nous ont indiqué que ce fonctionnement n’est pas normal. Il est donc important de nous remonter ce genre de problème si vous le rencontrer chez votre opticien.

Les justificatifs d’abonnement transport sont à envoyer régulièrement. Un relance est faite individuellement par les gestionnaires du personnel en fonction du type d’abonnement (annuel ou mensuel)